В Хабаровске организация и ее директор оштрафованы за нарушение законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывшего государственного служащего

30 сентября 2019 г.
Прокуратура Железнодорожного района г. Хабаровска Хабаровского края проверила исполнение законодательства о противодействия коррупции в деятельности общества с ограниченной ответственностью «Внедрение», занимающегося разработкой программного обеспечения.

В соответствии с Федеральным законом «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового договора с гражданином, ранее замещавшим должности государственной или муниципальной службы, обязан в 10-дневный срок сообщить о заключении такого договора работодателю по последнему месту его службы.

Прокуратура в ходе проверки установила, что директор указанной организации на должность юриста принял гражданина, ранее замещавшего должность федеральной государственной службы судебного пристава-исполнителя. При этом ООО «Внедрение» не исполнило требование законодательства о надлежащем и своевременном уведомлении бывшего работодателя о принятии на работу данного гражданина.

По факту выявленного нарушения прокурор директору ООО «Внедрение» внес представление. Акт реагирования рассмотрен, соответствующее уведомление направлено в управление ФССП России по Хабаровскому краю, должностному лицу, допустившему нарушение, объявлено замечание.

Также по постановлениям прокурора указанная организация и ее руководитель привлечены к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего) в виде штрафов в размере 100 тыс. и 20 тыс. рублей соответственно. Решения суда вступили в законную силу.

Источник: Генеральная прокуратура РФ

Распечатать страницу